Is meten ook weten?

Op de lagere school bepaalt de Cito-score het type vervolgonderwijs van een kind. Een paar jaar later volgt de beroepskeuzetest en weer later tijdens een sollicitatieprocedure de persoonlijkheidstest, de intelligentietest en een bezoek aan een assessment center. De beslissingen die aan de hand van tests worden genomen, bepalen voor een belangrijk deel onze levensloop. Maar geen enkele test is voor honderd procent betrouwbaar. Bovendien kunnen er tijdens de afname talloze fouten worden gemaakt.

Einstein: ‘Niet alles wat belangrijk is, kan gemeten worden en niet alles wat gemeten kan worden, is belangrijk.’

Het gebruik van psychologische tests is de laatste jaren flink toegenomen. Op de basisschool worden de vorderingen van kinderen tegenwoordig jaarlijks bijgehouden en ook op de werkvloer is steeds meer aandacht voor loopbaanbegeleiding met behulp van tests. De afgelopen jaren steeg de omzet van Swets Test Publishers zelfs met zo’n veertig procent. Swets-consultant Maria van Boekelen: ‘De behoefte aan objectieve maatstaven is toegenomen in de maatschappij; meten is weten. In alle lagen van het bedrijf worden mensen tegenwoordig getest, en niet alleen meer aan de top.’ Ook Henny Uiterwijk, projectleider bij het Cito (zie kader 1), ziet een toename in testgebruik. ‘We hebben de laatste jaren meer aandacht gekregen voor verschillen tussen kinderen. Ouders zijn zich ook meer met het onderwijs gaan bemoeien, waardoor de school meer verantwoording moet afleggen.’

Volgende maand verschijnt de nieuwe editie van Documen tatie van Tests en Testresearch in Nederland (zie kader 2). In dit handboek worden 450 psychologische tests geëvalueerd, terwijl dit er in de oude versie uit 1992 378 waren. Het handboek is samengesteld door de Commissie Testaangelegenheden (cotan), onderdeel van het Nederlands Instituut van Psycho

Log in om verder te lezen.
auteur

Paulien Bakker

» profiel van Paulien Bakker

Dit vind je misschien ook interessant

Artikel

Zo haal je meer uit het ‘nieuwe werken’

Geen vaste kantoortijden, geen eigen bureau: steeds meer bedrijven gaan over op het ‘nieuwe werken...

Lees verder
Branded content

6 onmisbare tips voor een gezond lang leven

Goed eten en genoeg bewegen, iedereen weet dat je daarmee gezond oud kan worden. Maar welke stappen ...

Lees verder
Artikel

Dromendagboek

Van dromen valt veel te leren. Zet de nachtelijke avonturen van je kind op papier en praat er samen ...

Lees verder
Artikel

Wat je schrijft ben je zelf

Lees verder
Artikel

Wiebelen op het werk

Lees verder
Artikel

Telefonie bedreigt volksgezondheid

Lees verder
Advies

Mijn motivatie zakt door gedemotiveerde collega’s

Lees verder
Artikel

Bonje in de baas z’n tijd

Lees verder
Artikel

De persoonlijkheid van de winner

Lees verder