De vraag

Hoe leer ik mijn kerntalenten kennen?

Geachte mevrouw Krekels,
Ik heb de test Ontdek je kerntalenten gedaan. Op commerciële vaardigheden en overtuigingskracht scoor ik één op de kerntalenten. Of ik als verkoper ook graag door mijn klanten wordt gezien, of ik een lange- of kortetermijn verkoper ben, hangt af van mijn andere kerntalenten. Maar welke andere kerntalenten? Ik ben verkoper van Herbalife geweest en dat is niet gelukt! Hoe kan ik dit verbeteren?
Groeten van Theresia47

Het advies

Dag Theresia,
Dank voor je vraagje en fijn dat je de test hebt gedaan.

Als je als verkoper niet gelukt bent in een vorige baan, kan dit van veel factoren afhangen. Moest je bijvoorbeeld voor de kortetermijnwinst gaan en ben je daarbij te empathisch en te weinig geldbelust? Of was het juist andersom? Waren de producten iets waar je achter kon staan of geloofde je er zelf niet echt in?

In totaal zijn er 23 KernTalenten (KTN) gedefinieerd die allemaal uit verschillende componenten bestaan. Sommige componenten komen in meerdere kerntalenten terug. Sommige kerntalenten horen per definitie bij elkaar (bijvoorbeeld de drie creativiteitkerntalenten) en alle componenten en kerntalenten spelen op elkaar in. Met andere woorden je kan geen uitsluitsel geven door slechts enkele kerntalenten te bekijken…

Om al jouw kerntalenten te kennen, ook de halve & en de kleine én om jouw persoonlijk KTN-profiel te schetsen, is vandaag nog steeds een persoonlijke KTN-analyse, annex diepte-interview noodzakelijk. Maar: deze test gaf je alvast jouw sterke kerntalenten!

Belangrijk voor jou is dat je deze moet afvinken met de aangeboden baan (of gekozen studierichting): worden je sterke kerntalenten aangesproken in deze job? Of, plastisch uitgedrukt: geraak je er ‘al jouw dikke eieren’ – in kwijt?  Indien niet, zal je relatief snel het gevoel hebben iets te missen in je job. Veel succes!!!
Danielle & Carla

 

  • Danielle Krekels ontdekte de link tussen je favoriete speelgoed in je kindertijd en je intrinsieke kerntalenten. Als kind heb je een onbewuste voorkeur voor bepaalde spellen of speelgoed omdat die een beroep doen op een sterke karaktereigenschap van je. Het is goed om die kerntalenten te leren kennen: daardoor kun je beter zijn in wat je doet en vergroot je je geluksgevoel.

    Neem een kijkje op haar site: www.coretalents.be

 

Meer weten over dit thema? Bekijk Persoonlijke ontwikkeling
Coachfinder

Pak aan wat je dwarszit

Minder stress, ander werk, meer zingeving of iets anders waarbij je wel een duwtje in de rug kunt gebruiken? Een coach helpt je om sneller je doelen te bereiken.

Vind je ideale coach
Deel dit artikel:
11 februari 2010 | Laatst gewijzigd op 20 februari 2020

Dit vind je misschien ook interessant

Advies

‘Wat zijn goede beroepen voor HSP’s?’

Welke beroepen zijn geschikt voor hoogsensitieve mensen?
Lees verder
Branded content

Waarom wandelen je dichter bij elkaar brengt

Wandelen helpt tegen depressieve gevoelens. En samen wandelen is als ‘sociale lijm’: je voelt me...
Lees verder
Kort

Geluk of wijsheid

Als ik het goed doe op mijn werk ligt dat meestal aan…
Lees verder
Kort

Geluk of wijsheid

Als ik het goed doe op mijn werk ligt dat meestal aan…
Lees verder
Artikel

Maak je werk leuker in 5 stappen

Ontevreden met je baan? Met wat kleine aanpassingen haal je meer plezier uit je werk. Vijf tips voor...
Lees verder
Artikel

Wie goed onderhandelt, vermijdt compromissen

Als in een onderhandeling over salaris ten minste één persoon echt luistert naar de ander, is het ...
Lees verder
Artikel

Gestolen personeel gedijt niet

Werk eel bedrijven jatten kant-en-klaar toptalent bij de concurrent. Een stuk makkelijker en goedkop...
Lees verder
Artikel

Timemanagement: kwestie van prioriteiten stellen, plannen en...

Psychologie Magazine bezoekt een cursus op het gebied van persoonlijke ontwikkeling. De vraag 'Wat h...
Lees verder
Advies

Met tegenzin naar het werk

In mijn huidige baan heb ik te maken met een vrij vervelende bazin. Daardoor gebeuren er vaak dingen...
Lees verder
Artikel

Moet je wel manager willen worden?

Promotie maken is aantrekkelijk, maar veel nieuwe managers valt het tegen aan de top. Vijf vragen di...
Lees verder
5684