De vraag

‘Hoe krijg ik mijn collega mee?’

Ik (30) ben aangenomen bij een bedrijf om de organisatie efficiënter te maken. Ik heb een plan op papier gezet en stappen gemaakt. Mijn oudere collega heeft hier kritiek op en komt niet in beweging. Zij is 55 en werkt hier al 20 jaar, ik vermoed dat haar houding hieruit voortkomt. Hoe pak ik dit aan zonder de samenwerking te schaden?

Het advies

Expert

Nienke Wijnants

Loopbaan- en levensvragen

Mensen hebben verschillende drijfveren in hun werk, en die veranderen ook nog eens al naar gelang hun levensfase. Het behoudende gedrag van je collega kan voortkomen uit verschillende drijfveren, zoals hang naar stabiliteit, angst voor het onbekende of behoefte aan rust. Haar gedrag veranderen zal alleen lukken als je haar drijfveren kent en haar een positieve motivator kunt bieden die binnen deze drijfveren past, zoals: efficiënter werken levert meer tijd en daardoor meer rust op. Om te achterhalen wat je collega drijft in haar werk kun je het beste een open gesprek met haar aangaan, waarbij een positieve benadering en oprechte interesse essentieel zijn. Wanneer je achter haar motivatie bent, kun je, in gesprek met haar, bedenken welke aspecten van jouw plan goed passen bij haar drijfveren en hoe een gedragsverandering haar meer werkplezier, rust, inkomen, stabiliteit of wat dan ook, zal bieden. Het kan zijn dat er in de ogen van je collega geen voordeel valt te behalen aan ‘veranderen’. In dat geval is het belangrijk dat je dit op een positieve manier bespreekt met je leidinggevende, waarbij je je collega niet afvalt. Samen kun je vaststellen welke doelen haalbaar zijn wanneer het gedrag van je collega onveranderd blijft. //

Dit vind je misschien ook interessant

Test

Hoe goed is de relatie met je baas of werknemer?

Ga je voor elkaar door het vuur - of doe je puur wat van je verwacht wordt, maar beslist niet méér...
Lees verder
Test

Hoe goed is de relatie met je baas of werknemer?

Ga je voor elkaar door het vuur - of doe je puur wat van je verwacht wordt, maar beslist niet méér...
Lees verder
Kort

Ontrouw en 12 andere redenen voor een scheiding

In Westerse landen gaat 40 tot 50 procent van de stellen uit elkaar.
Lees verder
Kort

Ontrouw en 12 andere redenen voor een scheiding

In Westerse landen gaat 40 tot 50 procent van de stellen uit elkaar.
Lees verder
Verhaal

Zo word je blijer met je baas

Niets is beter voor je werkplezier dan een goede verstandhouding met je leidinggevende. Helaas gaat ...
Lees verder
Test

Wat zijn je behoeften op het werk?

Hoe sterk is je behoefte aan presteren, autonomie, controle en een gevoel van verbondenheid in je we...
Lees verder
Advies

Ik heb een stok achter de deur nodig

Lees verder
Artikel

Wat zegt je bureau over je persoonlijkheid?

Relaties & Persoonlijkheid ‘Maak een foto van je bureau en vul de persoonlijkheidsvragenli...
Lees verder
Advies

Hoe kan ik mijzelf verkopen op een natuurlijke manier?

Lees verder
Artikel

Balanceren tussen werk en gezin

Vraag een kind wat het later wil worden, en het komt steevast met een beroep op de proppen. Als je e...
Lees verder